本報訊：2013年3月21日，合肥市新站區管委會副主任汪晴蒞臨瑤海鋼構檢查指導工作，公司董事長凌紅兵陪同并作匯報：安徽瑤海鋼構集團始創于1998年。經過十多年的高速發展，公司已成為一家集現代建筑鋼結構研發、設計、生產、制造、施工總承包和檢測為一體的新型建筑體系運營商，總資產近5億，員工近千名，高級專業技術人員200多名，旗下擁有安徽瑤海鋼結構股份有限公司、合肥市明遠建設工程有限公司、安徽瑤海鋼結構建筑設計研究院等5個全資子公司。現有和在建工業廠房200000平方米，建成了輕鋼、重鋼、管桁架等二十多條生產線，形成了年產20萬噸鋼結構產品的生產能力。公司先后取得房屋施工建筑總承包二級資質、鋼結構工程專業承包一級資質、鋼結構制造一級資質、鋼結構專項設計甲級資質、建筑行業（建筑工程）設計乙級資質、消防設施工程專業承包三級資質，金屬門窗專業承包三級資質和砌筑作業分包勞務一級資質等。憑借雄厚的實力，扎實的管理以及持續不斷的科技創新，公司還先后被認定為“國家高新技術企業”、“安徽省企業技術中心”、“合肥市創新型試點企業”，并獲得了“安徽名牌產品”、“安徽省著名商標”、“安徽省優秀建筑業企業”等榮譽，為全國鋼構行業百強企業、安徽省大型鋼構生產基地，已躋身全國知名鋼構企業行列。產品銷售及工程承接覆蓋24個省市區，合肥火車站工程、京滬高鐵蚌埠南站站臺工程分獲2010年、2011年度“中國鋼結構金獎”，2012年蘇州中宇國際大廈52層鋼結構的成功中標不僅是我公司承建的最高鋼結構工程，更是譜寫了安徽鋼構在國內高層鋼構建筑中的新篇章。在說到未來發展，凌總描繪了瑤海的藍圖：打造“三個基地”的發展思路，（“三個基地”是指：瑤海鋼構集團大廈總部基地、重鋼生產基地、輕鋼生產基地）努力實現2013年的2234的發展目標，即：實現“兩個轉型”，提高市場競爭力（兩個轉型是指：輕鋼生產增轉重鋼生產，公司基本管理轉為規范管理）；培養“兩支隊伍”，練好企業內功（兩支隊伍是指培養一批懂業務、懂技術、能戰能干的員工隊伍，培養一支懂管理、會管理、高效務實的管理隊伍）；辦好“三個資質”，提升企業軟實力；以重鋼市場為中心抓好“四個對外經營獨立實體”。聽后，汪主任對瑤海鋼構取得的成績給予高度的贊揚，對未來的發展表示祝賀。同時承諾今后有任何需要解決的問題盡管提出，管委會竭盡全力給予支持。